近日，运营分公司为期约一个月的2015年度素质拓展培训活动正式拉下了帷幕。据统计，共有15批次，约1500人参加了培训。
本次素质拓展培训活动旨在通过一系列的类军事化训练项目，锻炼员工的领导能力、创新能力、执行能力以及团队协作能力，充分调动全体员工的工作积极性，进一步增强团队凝聚力，为运营分公司各项工作再上新台阶提供坚强的后盾。
为了达到本次素质拓展培训的目的及效果，运营分公司要求全体员工分批参与，并特别选定了挑战5分钟、穿越电网、孤岛求生、决战流沙河和翻越毕业墙5个典型的培训项目，进行为期一天的严格的类军事化训练。
每一次活动，均对学员们进行分队，并选出各队队长和吉祥物，在每队教练的指导和队长的带领下开始一天的艰苦挑战。通过每个队员坚持不懈的努力和整个队伍的团结进取，攻克了各个难关。
活动结束后，尽管大家都拖着疲惫的身躯，但通过各个项目的挑战及教练对培训项目的总结和分享，大家都感觉到受益匪浅，脸上洋溢着自信、乐观的笑容。比如，穿越电网教会了大家团结协作及资源的合理化利用；孤岛求生让大家体会到了沟通的重要性，特别是不同层级之间如何进行有效的沟通协调；挑战5分钟教会了大家如何进行有效的分工合作；决战流沙河启发了大家的创新思维；最后的翻越毕业墙，则考验了大家的自我挑战能力和团队协作能力。
尽管每个培训项目都有各自不同的特点和挑战完成方法，但共性都是离不开每个人的努力和整个团队的协作。就如同运营分公司，需要依靠每个员工的不懈努力和每个基层团队的共同协作，才能够保证在挑战中持续进步并创造佳绩。
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